一、职务　　1．认真执行上级下达的指示与工作任务；负责落实生产排期的正常运转，督促、检查对生产过程中出现的总是及时协调平衡生产；加工小组的工作落实情况；　　2．明确自身的工作职责与下属的工作情况；定期召开生产加工各小组会议；及时了解下属存在的问题并加以解决与反映；　　3．加强自身对管理对技术的经验；不断创造机会给下属发展潜在能力；确保任职范围内的工作效率显著；　　4．坚持“用才”方针，一律杜绝搞个人斗争；影响大局的局势；正确达拔使用和培养各级管理人员；以身作则，树立标本人物，带动整个生产人员工作气氛；　　5．定期向上级汇报所属组员的工作情况以及存在的问题，征求得到上级的解决方案；　　6．严格控制签批领材料，杜绝任何费用，材料的浪费；　　7．负责生产 　　二、职责　　1．对违背上级下达的工作任务，私自利用职权影响生产负责；　　2．对由于管理不力，造成按期完成不了生产任务，影响整个部门工作进度负责；　　3．对所属加工小组发生重大生产质量事故或严重人为破坏或粗心引起的不良后果负责；　　4．对生产加工设备的使用方法不当；人员操作安全未加强注意而出现事故要承担责任；　　5．对生产加工各小组成员不团结，工作不深入，作风不正派， 　　二、模具生产科管理职责　　1．生产计划的设立修订；　　2．订单的审核，交货期核定及异常反应，处理；　　3．生产负荷统计，平衡调度；　　4．人员调度，进度安排与控制；　　5．用料管理及异常追踪改善；　　6．交货期异常反应及处理；　　7．交货期与质量协调；　　8． 　　火花机组长职责：　　1．调配、指导和检查组员的工作；　　2．火花机加工前必须检查铜公，工件是否正确，加工电流是否匹配，是否要浸缺、部水是否合理才能开机工作；　　3．保持机床清洁及车间清洁；　　4．发现异常，即刻停机通知上级，及时向主管反映；　　省模组长的职责：　　1．积极配合主管的工作，把握工作进程；　　2．合理调配组员的工作；　　3．指导督促组员的工作，提高工人效率和素质；　　4．检查组员的工作，发现异常，即时商讨解决措施及纠正；　　5．加工作业的模配件，外发前必须重复核对加工图纸；　　6．对外发加工的模配件，外发前必须重复核对加工图纸；　　7．保持车间的整齐清洁，保养好本组用的机床，保证有个良好的工作环境。　　工模部仓库工作职责：　　1．根据工模部所需物料展开仓库工作；　　2．选用价格合理，质量保证的供应商；　　3．负责发出订单和跟催；　　4．管理理仓库内所有东西；　　工模部文员的职责：　　1．礼貌接听电话，并管理办公设备；　　2．收发传真，接待来宾；　　3．做好本部门人事档案登记工作；　　4．负责好本部门文件整理编辑打印工作。　　线割组长职责：　　1．分配、指导和跟进组内的工作；　　2．加工前的检查，工件是否正确，参数是否相配；　　3．加工后的自检工作；　　4．定期对本部门机械设备进行保养。　　磨床组长职责：　　1．负责接收制模组的加工图审核；　　2．配合制模组工作进程；　　3．分配本组人员的工作；　　4．定期对本部门机械设备进行保养。　　各组员职责细节　　一、制模组　　1．组长：负责审核图纸，安排生产，沟通协调各个部门，控制模具质量，培训新进员工；试模过程的跟进和确认，模具制作的进度跟进；　　2．技工：负责审核结构图，另件图，模具外观尺寸精设确认，试模前技术处理和协助组长的工作，FIT模，抽验已加工完成的工件，装配及有一定难度的工件，自检及验证补师完成的每一个工件；　　3．学员：负责另件图加工以及简易模的制作，自检工作，负责机械模具的保养，工具的收放，作出间单的另件加工，协助师傅的装配，FIT模工作。　　二、省模组　　1．组长：负责分配工作，跟进生产进度，控制质量，发现有异常情况即时商讨解决，以身作则，不断加强下属的工作效率和素质；　　2．师傅：配合组长对工作的安排，省好自己手头上的模具，不可故意拖延时间，协助组长对补师及学员的培训；　　3．学员：有上进心，责任心，不断地提升自己和配合组长对自己技术的培训；负责大平面和水口的加工，整理台面的清洁工作和工具的摆放； 　　三、线切割组　　1．组长；　　（1）督促管理本部门的工作；　　（2）调度、安排人员的工作，配合制模的生产；　　（3）加工前的检查，工件是否正确，参数是否相配；　　（4）加工图和3D图的审核分模；　　（5）定期对机械的保养（每周六）和人员的培训。　　2．技工：　　（1）配合组长的生产管理和员工技术的提升；　　（2）银决生产中的加工故障和自检的工作；　　（3）程式和尺寸的控制；　　（4）做好程式的编写工作；　　（5）机械的问题，保养工作的解决。　　3．学师：　　（1）听从上级的教导，不断地提升自我；　　（2）服从安排，负责机器的操作，工件的加工；　　（3）负责机台的保养和本部门的卫生，并作好记录；　　（4）对于工件加工的质量，如有问题及时提出，并参与解决。　　四、CNC组　　1．组长：　　（1）对本部门员工的工作绩效进行考核，安排员工作；　　（2）协调生产科的各个加工部门和工程科，参与沟通工作；　　（3）控制本部门的生产动态，合理做好排期工作；　　（4）培训本部门员工，提升工作技术水平；　　（5）安排人员每周六对机台的保养工作。　　2．技工：　　（1）对工程图纸的开模，编程式和及时完成程式；　　（2）按工程的需要，搞好火花机数和线割图线；　　（3）协助组长做好员工的技术提升工作；　　（4）加工前后的自检工作；　　（5）合理的选用刀具和运用。　　3．学员：　　（1）服从安排做好产品加工，负责CNC机台操作；　　（2）负责机台保养和本部门的卫生，空调的清洗，并做好记录；　　（3）对工件加工的质量，如有问题及时反映，并参也解决；　　（4）听从上级的教导，提升自己的技术水平。 　　五：火花机组　　1．组长：　　（1）调配、指导和检查组员的工作；　　（2）对外发的工件，必须重复核对加工图纸；　　（3）审核制模组的加工图，合理分配工作；　　（4）注意机台和本部门的清洁，机器、空调的保养（每周六）；　　（5）不断培训员工，提高工作效率和人员的素质。　　2．技工：　　（1）配合组长，积极调配、指导组员的工作；　　（2）对加工前后合理调试参数和自检工作；　　（3）协助组长做好员工技术的提升；　　（4）生产中的故障解决及时解决。　　3．学员：　　（6）服从安排，做好产品的加工，负责机台的操作；　　（7）负责机台保养和本部门卫生，空调的清洁，并做好记录；　　（8）对工件加工的质量，如有问题及时提出并参与解决。　　工模部其他岗位职责　　1．模具跟进工程师职责　　一、负责本部门所有新模的跟进，并对修改工程师回复准确时间；　　二、负责明确新模的产品要求，例（蚀纹、装配等）以便生产科明确加工目的；　　三、负责新模开发研讨会的策划及制定模具生产排期；　　四、试模过程中及试模后的问题跟进；　　五、协调工程部、塑胶部与生产科所属各组的实际运作之沟通；　　六、跟进生产模具进度，质量的问题跟进；　　七、组职研讨模具问题及提供改善方案；　　八、事理常见状况及跟进过程中的详细报告；　　九、每日发现问题及问题解决之记录；　　十、试（修改）模前的检查工作，有权制止问题模流入机房。　　2．工程师岗位职责　　一、负责将产品图设计成模具结构及零件图，以便生产部门工作；　　二、检查模具的分模合理性及可行性；　　三、提供便于下一步工作的要求。　　3．绘图员岗位职责　　一、按照工程师的要求，及时完成安排的工作；　　二、检测资料的完整，以及标准。　　4．工程科文员岗位职责　　一、对工程科资料接收、发放以及记当存档；　　二、工程科日常表格编制，工作记录。